和城市留不下，因为买不起房，想要在大城市扎根就必须有一套房子，有人说房子是城市的股票，有了股票才能是股东，但实际上是因为这些房子绑定了太多福利和资源一旦没有就难以享受到，买房更像是赎买一个身份，只不过这个价格越，需要年轻人花半辈子时间才能买下来，或者即便花半辈子的工资也根本就买不起那么回老家呢，老家是人情社会，半封闭的结构，错综复杂的人际关系，让很多年轻人深感格格不入，更关键在于大多数三四线以及小县城的经济结构决定了其会有门路的早就把坑占了，没门路的才会去大城市。的故乡，那么退而求其次，不奢求买房，只求在城市打工，赚了钱回四五县小县城生活，然而现在，就连这点愿望好像也越来越难以实现，因为现在的工作确实是越来越不好找了，前几天中国统计局公布了4月的经济数据，全国城镇失业率上升到6.1%，其中16~24岁年轻人失业率高达18.2%，较上月上升2.2个百分点，创有历史数据以来的最高值，也就是说在年轻人里面差不多1/5人都还处于待业或失业状态，要知道这还是官方的数字，我们再看其他的数据，上面这张图是A股上市公司在2021年的员工变动情况。裁员比较猛的根据东方财富统计，截至4月30日，A股共有4650家企业公布了员工变动人数，其中有1697家企业，进行了不同程度的裁员，裁员总数为91万人左右，从数量上看有14家上市公司员工数量减少，超过1万人最多的是中国天，盈才了44,898人，从比例来看，有43家上市公司裁员比例在50%以上，最高的是海航科技裁员，比例高达99.82%，几乎相当于全员遣散关于上市公司报表里的员工减少主要因为有两种情况，一是企业主动裁员缩减开支，二是企业通过出售子公司。导致员工数量减少，要知道这还是2021年的数据，那是经济还在不断回暖，而且这些上市企业差不多都是各行各业的龙头企业，他们都在大幅裁员，那么其他中小企业是什么情况可想而知，而就算是那些找到工作的毕业生，薪资也远不如，预期去年9月，中国青年报进行过一次网络调查，根据2700份调查结果显示00后对自己进入职场后的薪资比较乐观，超过20%的大学生预期自己，毕业后月薪过万8.2%的男生和3.25%的女生，预期自己毕业后月薪起点会超5万元，此外67.65%的大学生预计。现实却10分残酷，智联数据显示今年毕业生的平均签约月薪只有6507元，低于2021年的7395元，那些幻想着月薪过5万的学生们，现在也应该到了毕业季，如今面对这样的就业形势不知道会做何感想，就业形势如，政府也专门召开了就业形势座谈会，并要求学校亲自访问企业，给学生开拓就业机会，显然成效并不明显，大学生们仍然在抱怨着就业难，问题的核心不是没有工作，而是市场上没有匹配大学生的工作，其实中国很多行业人才缺口非常大，根据中国新闻周刊的调查显示，国内人才需求量最大的就是制造业。如幼师家政养老等行业都缺乏人才，但高校生最期待的工作却是体制内以及互联网和金融行业，其实从经济学逻辑出发也能明白，事业是一种主动的行为，选择事业的人绝大部分并不是找不到工作，而是找不到薪资合适的工作，例如农民工其实很少有职业，因为其选择的弹性很低不工作一家老小如何生活，其有限的储蓄，有限的权利，不足以让他能对工作挑三拣四，哪怕经济形势再不好，工资再低他们也得去工作，但大学生就不一样了，在这个万般皆下品，唯有读书高的社会观念里，体力劳动是很不被看好，待遇也差的差事，一大批人从小。在高考的独木桥上拼杀，就是为了成为人上人，所以这个社会必须有一大批待遇好且有身份的工作，提供给这些好不容易在考场上渗出的作品家们，当然这也是应该的，他们把学习谋生技能的时间都消耗在了考试上，倾注了所有青春的努力，为的不就是这个吗？所以一旦找不，大学生会用什么方式来进行就业替代呢？目前主要两个方向考研和考公，2022年的国家公务员，考试报名人数突破200万，全国考研报名人数457万，比2021年增长80万，有人说考公是为了上岸考研是为了更好的上岸，但是体制内哪有那么多空缺，2022年的国考。15个部门23个直属，机构参加计划招录人数虽然较前两年大幅增加，但也只有3.12万，人也就是说在这群庞大的国考人数当中，仅有3万余人能获得上岸的机会，所以我们可以看到北大核物理博士挤进了，北京某街道当上了城管，他们比普通人更能把握社会发展的方向，选择更有利于自己的道路，如果一个核物理博士能够有更好的选择，那他还会愿意去当城管吗？法国社会心理学家勒庞就说过，尽管国家用教科书制造出这么多有文凭的人，然而他只能利用其中的一小部分，于是只好让另一些人无事可做。留给新来的，剩下的没有得到职位的人，便全都成了国家的敌人，从社会金字塔的最高层到最低层，从最卑贱的小秘书到教授和警察局长，有大量炫耀着文凭的人在围攻各种政府部门的职位，商人想找到一个代替他处理殖民地生意的人难上加难，可是成千上万的人却在谋求最平庸的棺材，1787年的法国就是这样的教育体系培养出了大量的市场，根本用不到的最终他们只能抢着去当公务员，然而能当上的又是少数，于是这些人必然充满了怨恨，我们知道青年失业率是维护社会稳定的重要指标，道理很简单，这些经历充沛的年轻人一旦找不到工作，他们就很容易将过剩的精力转化为对社会的愤怒，所以青年失业率越高，发生社会动荡的概率越大，90年代的中国也有过类似的情况，那是出现了大范围的下岗潮，当时下岗人数大概在2,000万人左右，就已经被经济学家称之为社会的炸弹，这波下港潮主要来自于国企的破产倒闭，因为效率不优先的国企长期亏空冗员，最终只能进行债务重组，资产剥离，倒闭变卖一间间曾经被人引以为。突然消失，大量的企业职工，离开了原先的工作，单位一时间无所事事的年轻人，选择走上街头，这导致犯罪率激增，四处严打，但幸运的是2001年中国加入了世界贸易组织，向更大范围的加工制造业敞开了怀抱，中国成了名副其实的世界工厂，经济迎来了井喷式增长，中国经济发展模式随之变成了出口导向性，大量的劳动力需求对冲了国企倒闭潮，很多人在东南沿海找到新的工作，掌握了新的谋生技能，有的甚至摇身一变成为腰缠万贯的老板，一个不断酝酿的危机也随之消灭于无形，但是现在呢，还会有这样的机遇吗？无论怎么说，就目前而言，当务之急。迅速恢复经济疫情造成了不可估量的影响，现在能做的就是尽量缩短这种非正常时期对于各行各业的打压，恢复社会的正常水平。